Personalentwicklung
Unternehmenswerte zu erhalten und gleichzeitig Veränderung zu antizipieren ist eine betriebwirtschaftliche Notwendigkeit und stellt in jeder Phase eines Unternehmens immer wieder eine Herausforderung an die Organisation und Ihre Führung dar.
Eine gelingende Personalentwicklung hat die Aufgabe, die betriebwirtschaftliche Notwendigkeit in jeder Unternehmensphase zu realisieren und umzusetzen. Mitarbeiter*innen bewältigen die anstehenden […] Mehr lesen →